O G Ł O S Z E N I E o naborze na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Gminy w Złejwsi Wielkiej - ds. ochrony środowiska

Przed terminem składania dokumentów

RO.2110.7.2026.AR

Urząd Gminy w Złejwsi Wielkiej

Referat Środowiska

Urząd Gminy w Złejwsi Wielkiej

ds. ochrony śrdowiska

1/1

1

26-08-2026

07-09-2026

Zainteresowane osoby prosimy o składanie ofert w zaklejonej kopercie z dopiskiem ,,Dotyczy naboru na stanowisko ds. ochrony środowiska” w sekretariacie Urzędu Gminy w Złejwsi Wielkiej (pok. nr 11), bądź pocztą (decyduje data wpływu do urzędu gminy) na adres: Urząd Gminy w Złejwsi Wielkiej, ul. Handlowa 7, 87-134 Zławieś Wielka.

sekretariat Urzędu Gminy w Złejwsi Wielkiej

wykształcenie wyższe z zakresu ochrony środowiska, obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia, prawo jazdy kat. B.

minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe w pracy biurowej, administracyjnej w jednostce samorządu terytorialnego/administracji publicznej, znajomość oraz umiejętność stosowania aktów prawnych obowiązujących na stanowisku pracy, w szczególności: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie przyrody, prawo ochrony środowiska, prawo wodne, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach ze szczególnym uwzględnieniem zapisów dotyczących ewidencji zbiorników bezodpływowych (szamb) i przydomowych oczyszczalni ścieków oraz kontroli umów i dowodów wywozu a także aktów wykonawczych do ww. ustaw oraz znajomość przepisów w zakresie wydawania decyzji, prowadzenia egzekucji oraz nakładania kar. znajomość obsługi komputera, w tym pakiet Office (Word, Excel), umiejętność pracy w zespole, samodzielność i rzetelność w wykonywaniu obowiązków służbowych, kreatywność, komunikatywność oraz łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, elastyczność, odporność na stres.

a) prowadzenie i bieżąca aktualizacja gminnej ewidencji zbiorników bezodpływowych (szamb) oraz przydomowych oczyszczalni ścieków, b) weryfikacja zgłoszeń mieszkańców dotyczących posiadanych instalacji ściekowych, c) sporządzanie corocznych sprawozdań z realizacji zadań z zakresu gospodarowania nieczystościami ciekłymi do właściwych organów (WIOŚ, Wody Polskie), d) przeprowadzanie planowych i doraźnych kontroli na nieruchomościach, e) sprawdzanie posiadania przez właścicieli nieruchomości umów na wywóz nieczystości ciekłych lub osadników z przydomowych oczyszczalni, f) weryfikacja dowodów uiszczania opłat za wywóz ścieków (rachunki, faktury, dowody zapłaty) pod kątem regularności i pojemności zbiorników, g) prowadzenie kontroli podmiotów uprawnionych do opróżniania zbiorników bezodpływowych i transportu nieczystości ciekłych, h) sporządzanie protokołów z przeprowadzonych kontroli terenowych, i) prowadzenie postępowań w sprawach wydawania decyzji nakazujących podłączenie nieruchomości do istniejącej sieci kanalizacyjnej lub opróżnianie zbiorników (wykonanie zastępcze), j) przygotowywanie wniosków do organów ścigania (Policja, Straż Gminna) lub o ukaranie mandatem w przypadku utrudniania kontroli bądź braku wymaganych dokumentów, k) weryfikacja sprawozdań kwartalnych składanych przez firmy asenizacyjne, l) informowanie właścicieli nieruchomości o obowiązkach wynikających z przepisów prawa i regulaminu utrzymania czystości i porządku w gminie, m) rozpatrywanie skarg i wniosków mieszkańców dotyczących niewłaściwego gospodarowania ściekami (np. wylewanie ścieków na grunt, do rowów), n) zapewnienie sprawnej obsługi interesantów, o) udział w opracowywaniu projektów planów rozwoju społeczno – gospodarczego gminy, strategii, raportu o stanie gminy, planu zagospodarowania przestrzennego oraz budżetu gminy – w zakresie swojego działania, p) przygotowanie projektów przepisów gminnych.

JW

-

-